Regnbuefarver på arbejdspladsen
: man 06 mar 2017, 18:05
DR fortæller at LGBT Danmark er i gang med et projekt der skal inkludere regnbue-personer bedre på arbejdspladserne.
Hvor relevant mener I denne problemstilling er i et ace-perspektiv?
Hvor mange af os er ude på vores arbejdsplads? Hvorfor, hvorfor ikke?
LGBT havde et eksempel med en homoseksuel som beskriver at hun føler sig som en tom skal, fordi hun ikke på arbejdspladsen kan omtale sin kvindelige kæreste som hun tilbringer det meste af sin fritid med. Det tilsvarende problem med ikke at kunne tale om sin partner har aces jo ikke*.
Føler du dig fri til at være dig selv på din arbejdsplads? Eller ville du foretrække at der var en anden atmosfære/tradition/noget andet, som ville gøre det lettere at være åbent aseksuel på din arbejdsplads? Er der noget arbejdspladsen kunne gøre bedre?
* = i hvert fald hverken aro eller heteroromantiske aces - hvorimod homoromantiske aces har det som homoseksuelle. I virkeligheden handler eksemplet jo mere om romantisk orientering end seksuel orientering. Ærgerligt at LGBT ikke skelner...
Hvor relevant mener I denne problemstilling er i et ace-perspektiv?
Hvor mange af os er ude på vores arbejdsplads? Hvorfor, hvorfor ikke?
LGBT havde et eksempel med en homoseksuel som beskriver at hun føler sig som en tom skal, fordi hun ikke på arbejdspladsen kan omtale sin kvindelige kæreste som hun tilbringer det meste af sin fritid med. Det tilsvarende problem med ikke at kunne tale om sin partner har aces jo ikke*.
Føler du dig fri til at være dig selv på din arbejdsplads? Eller ville du foretrække at der var en anden atmosfære/tradition/noget andet, som ville gøre det lettere at være åbent aseksuel på din arbejdsplads? Er der noget arbejdspladsen kunne gøre bedre?
* = i hvert fald hverken aro eller heteroromantiske aces - hvorimod homoromantiske aces har det som homoseksuelle. I virkeligheden handler eksemplet jo mere om romantisk orientering end seksuel orientering. Ærgerligt at LGBT ikke skelner...